11月18日由人力資源部在總部六樓會(huì )議室組織開(kāi)展了《高效能人士的七個(gè)習慣》的培訓，本次培訓的對象主要是公司中層管理人員，培訓內容主要有：“高效能人士的七個(gè)習慣”的意義和體系、七個(gè)習慣的基礎、從依賴(lài)走向獨立的三個(gè)習慣、從個(gè)人成功走向公眾成功的三個(gè)習慣、不斷更新以及延伸的討論。

通過(guò)此次培訓，員工進(jìn)一步明確更加有效的自我管理、自我領(lǐng)導在人際關(guān)系中有效的運用雙贏(yíng)思維，增強了員工團隊的使命感、創(chuàng )新能力和創(chuàng )造力。